• Human-AI Interaction

•  Positive (Organisations-)Psychologie

•  Teamarbeit in Virtual Reality

Aktuelle Projekte

DaTeam-VR – Datadriven Team Insights in Virtual Reality

Vergangene Projekte

Education and Learning Lab for Sustainability Innovations (ELLSI)

AIXPERIMENTATIONlab

Zeitschriftenartikel (peer-reviewed)

• Hogh, N., Braun, J., Watermann, L. & Kubowitsch, S. (2025). I Don’t Buy It! A Critical Review of the Research on Factors Influencing Sustainable Fashion Buying Behavior. Sustainability, 17(9), https://doi.org/10.3390/su17094015
• Watermann, L., Kubowitsch, S. & Lermer, E. (2025). AI and work design: A positive psychology approach to employee well-being. Gruppe Interaktion Organisation Zeitschrift für Angewandte Organisationspsychologie (GIO). https://doi.org/10.1007/s11612-025-00806-3
• Hatfield, S., Watermann, L., Markus, A., Buschmeyer, K., Münker, S. & Werz, J. (2024). Künstliche Intelligenz (KI) erfolgreich im Mittelstand einsetzen: Wie ein humanzentrierter Gestaltungsansatz zu einer erfolgreichen Einführung von KI-basierter Entscheidungsassistenz verhilft. Wirtschaftspsychologie, 26, 255-262. https://doi.org/10.2440/004-0041

Buchkapitel

• Kubowitsch, S. & Watermann, L. (2025). People Analytics. In L. von Rosenstiel, E. Regnet & M. E. Domsch (Eds.), Führung von Mitarbeiterin und Mitarbeiterinnen (9th ed., pp. 589-599). Haufe.

Konferenzbeiträge

• Watermann, L., Weber, J., Lermer, E. & Kubowitsch, S. (2026). Künstliche Intelligenz am Arbeitsplatz: Auswirkungen auf das psychische Wohlbefinden und die Befriedigung psychologischer Grundbedürfnisse. Talk at the 29th Annual Conference of the Society for Applied Business Psychology (GWPs), 26-28 January, Gelsenkirchen, Germany.
• Watermann, L., Braun, J., Hogh, N. & Kubowitsch, S. (2026). Kompetenzen für die Teamarbeit von morgen: Ein hybrider, datengetriebener Ansatz zur Teamdiagnostik. Poster presentation at the 29th Annual Conference of the Society for Applied Business Psychology (GWPs), 26-28 January, Gelsenkirchen, Germany.
• Hogh, N., Braun, J., Watermann, L. & Kubowitsch, S. (2026). Kleiner Anstoß, große Wirkung? Der Einfluss von Informations-Nudges auf die Förderung nachhaltiger Modeentscheidungen. Talk at the 29th Annual Conference of the Society for Applied Business Psychology (GWPs), 26-28 January, Gelsenkirchen, Germany.
• Hatfield, S., Watermann, L., Kubwotisch, S., Hommes, J. & Binder-Knott, H. (2026). Spielerische Vermittlung nachhaltiger Textilproduktion: Entwicklung und Evaluation eines interaktiven Musemsexponats. Talk at the 29th Annual Conference of the Society for Applied Business Psychology (GWPs), 26-28 January, Gelsenkirchen, Germany.
• Watermann, L., Weber, J., Lermer, E. & Kubowitsch, S. (2026). The Role of AI in the Workplace: Consequences for Mental Well-Being and Basic Need Fulfillment. Talk at the ISQOLS 2026 Winter Virtual Conference, 29-20 January.
• Watermann, L., Lermer, E. & Kubowitsch, S. (2025). Künstliche Intelligenz am Arbeitsplatz: Auswirkungen auf psychologisches Wohlbefinden und Grundbedürfnisse. Poster presentation at the 5th Conference of the German Association of Positive Psychological Research (DGPPF), 17-19 October, Lübeck, Germany.
• Braun, J., Watermann, L., Hogh, N. & Kubowitsch, S. (2025). In Richtung datengetriebener Teamdiagnostik: Identifikation von relevanten Teamkompetenzen in der Gegenwart und Zukunft durch ein hybrides Untersuchungsdesign​. Poster presentation at the 14th Conference of the Division of Work, Organizational, and Economic Psychology (AOW) in collaboration with the Division of Engineering Psychology of the German Psychological Society (DGPs), 09-12 September, Lüneburg, Germany.
• Hogh, N., Braun, J. Watermann, L. & Kubowitsch, S. (2025). Förderung nachhaltiger Kaufentscheidungen durch Interventionen in einem simulierten Online-Store: Eine experimentelle Studie. Talk at the 14th Conference of the Division of Work, Organizational, and Economic Psychology (AOW) in collaboration with the Division of Engineering Psychology of the German Psychological Society (DGPs), 09-12 September, Lüneburg, Germany.
• Watermann, L. & Kubowitsch, S. (2025). Technostress in KI-gestützten Arbeitsumgebungen: Die Rolle von individuellen Ressourcen. Talk at the 14th Conference of the Division of Work, Organizational, and Economic Psychology (AOW) in collaboration with the Division of Engineering Psychology of the German Psychological Society (DGPs), 09-12 September, Lüneburg, Germany.
• Watermann, L., Hogh, N., Braun, J. & Kubowitsch, S. (2025). Development of Future-Oriented Team Diagnostics: An Interdisciplinary Approach to Identifying Success-Relevant Team Processes in Virtual Reality Environments. Poster presentation at the 85th Annual Meeting of the Academy of Management, 25-29 July, Copenhagen, Denmark.
• Watermann, L., Bentler, D. & Decius, J. (2025). Die Rolle impliziter Motive und Kompetenzen in der Vorhersage der fußballerischen Leistung im Nachwuchsbereich. Talk at the 57th asp Congress, 29-31 May, Bochum, Germany.
• Watermann, L. & Kubowitsch, S. (2025). Mitigating Technostress in AI-Driven Workplaces: The Role of Digital Skills and Self-Efficacy. Talk at the 22^nd EAWOP Congress, 21-24 May, Prague, Czech Republic. Shortlisted for the Best Oral Presentation Award.
• Watermann, L., Hogh, N., Braun, J. & Kubowitsch, S. (2025). The Role of Perceived Consumer Effectiveness and Information in Sustainable Clothing Consumption. Talk at the 22^nd EAWOP Congress, 21-24 May, Prague, Czech Republic.